Facteurs humains et ingénierie cognitique

Les objectifs du module sont :

• comprendre les causes possibles de l'erreur humaine, individuelle ou collective,
• comprendre et savoir mettre en œuvre la démarche de l'ingénierie cognitique pour l'analyse comportementale, l'automatisation, la simulation organisationnelle.

Mots-clés : Conditionnement , Automatisation, Simulation organisationnelle.

Cours de facteurs humains, cours de bases de la cognition, cours de connaissances et représentations, cours d'IHS.

1. Principes généraux 
2. Accidentologie dans le domaine spatial
3. Conscience de situation
     Modèle de Mica Endsley
     Automatisation partielle
     Persévération
4. Analyse de la fiabilité humaine
    Méthodologie d’analyse de fiabilité
   Réseaux bayésiens
5. Biais cognitifs et compétences comportementales
     Biais de représentativité
     Effet Dunning-Kruger
     Biais de confirmation
     Biais émotionnel
     Propagande
     Compétences comportementales    Méthode Delphi6. Simulation organisationnelle
7. Ergonomie et jeux vidéo

Cognitique : Facteurs humains, erreur humaine, UX, KX